Contrato Internacional de Trabalho: Lei mais favorável ao empregado como critério de determinação de lei aplicável

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Data
2011
Autor
Orientador
Tipo
URI
http://hdl.handle.net/10183/46773
Evento
Salão de Iniciação Científica (23. : 2011 out. 3-7 : UFRGS, Porto Alegre, RS).
Assunto
Tipo de apresentação
Apresentação oral
Grande Área
Ciências sociais aplicadas
Sessão
Direito internacional e direito da integração
Temática
Direito internacional, comparado e comunitário
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