Representações sociais de trabalho e carreira dos servidores públicos administrativos celetistas do HCPA

Abstract

O presente trabalho objetiva compreender as Representações Sociais dos servidores públicos celetistas administrativos do Hospital de Clínicas de Porto Alegre (HCPA) acerca do seu trabalho e carreira. Para isso, pretende responder aos objetivos específicos: identificar as representações sociais dos servidores públicos acerca do seu trabalho e carreira e analisar como as representações sociais identificadas se entrelaçam com o contexto das reformas trabalhistas. Para isso, trabalhou-se com a teoria de representações sociais, bem como aspectos de trabalho e carreira. Foram realizadas entrevistas com sete servidores celetistas administrativos do HCPA, valendo-se do método bola de neve para captá-los. Em última análise constatou-se a existência de três representações sociais predominantes no grupo entrevistado: Servir às pessoas, HCPA como impulsionador de sonhos e o Fantasma da precarização.