Perfil e inserção profissional de egressos de uma residência multiprofissional de um hospital universitário de Porto Alegre

Abstract

Introdução: A Residência multiprofissional tem como objetivo qualificar os serviços de saúde, especializando profissionais da área da saúde uma atuação multiprofissional integrada dentro dos princípios do Sistema Único de Saúde. Olhar para os profissionais que passaram por este programa e identificar quais são os espaços que estão atuando e sua situação de vida atual foi o objetivo geral deste estudo. Metodologia: Trata-se de uma pesquisa descritiva com abordagem quantitativa, desenvolvida de forma anônima em formulário Google Forms. Como amostra foi obtida a resposta de 112 egressos multiprofissionais (59,9%), distribuídos entre os sete programas de residência existentes no hospital dentre os oito núcleos profissionais. Resultados: em relação à renda, 30,5% (34) tem renda acima de cinco mil reais; 29,5% (33) acima de três mil e quinhentos reais; 16% (18) acima de dois mil e quinhentos reais. Em relação a organizações de trabalho 31% (35) atuam na iniciativa privada; 31% (35) atuam como público celetista; 8% (9) atuam como público estatutário. Em relação à função profissional 53,5% (60) atuam na assistência; 9% (10) atuam na gestão. Conclusão: Pode-se concluir que os dados aqui expressos mostram-se promissores nas variáveis como renda, função profissional e organizações de trabalho a partir da realidade de egressos de uma residência multiprofissional.

Introduction: The multiprofessional residency aims to qualify the health services, specializing health professionals in an integrated multiprofessional action within the Public Health System principles. The general objective of this study was to look at the professionals who went through this program and identify the spaces in which they are working on and their current life situation. Methods: This is a descriptive research with a quantitative approach, developed anonymously in the Google Forms platform. The replies of 112 multiprofessional graduates (59.9%) were obtained from the seven residency programs in the hospital among the eight professional nuclei. Results: Regarding income, 30.5% (34) have income above 5000 reais; 29.5% (33) above 3500 reais; 16% (18) above 2500 reais. Regarding to working organizations 31% (35) work in the private sector; 31% (35) work on a contract basis; 8% (9) act as a statutory public. Regarding professional function 53.5% (60) work in the care; 9% (10) work in the management. Conclusion: It can be concluded that the data expressed here are positive and promising in the variables such as income, professional function and work organizations from the reality of graduates of a multiprofessional residency.