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dc.contributor.advisorGrisci, Carmem Ligia Iochinspt_BR
dc.contributor.authorBerndt, Fernanda Pauperiopt_BR
dc.date.accessioned2010-03-27T04:15:30Zpt_BR
dc.date.issued2009pt_BR
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10183/18967pt_BR
dc.description.abstractO processo de globalização tem ocasionado diversas transformações no cenário mundial. Independentemente do ramo ou do porte, tornou-se praticamente impossível para as empresas manterem-se competitivas sem crescerem e expandirem os seus negócios para novos mercados. Por isso, os processos de fusões e aquisições tornaram-se a principal forma de crescimento para as companhias que buscam vantagem competitiva diante da economia global atual cada vez mais complexa e disputada. A gestão de pessoas possui uma função determinante nessas operações, uma vez que os processos podem acarretar resistências às mudanças. Este estudo desenvolveu-se na Gerdau S.A., empresa siderúrgica que vem se destacando por sua estratégia de expansão e crescimento para novos mercados através de processos de fusões e aquisições. Os objetivos do presente estudo foram descrever e analisar processos de aquisição dessa indústria siderúrgica bem como a ação da área de Gestão de Pessoas nesses processos. Para alcançá-lo, foi realizada uma pesquisa qualitativa, cuja coleta de dados deu-se por meio de entrevistas semi-estruturadas com seis participantes dos processos de aquisição, e de fonte documental. A análise dos conteúdos das entrevistas deu-se à luz da literatura pertinente. Os resultados obtidos indicam que a ação da área de Gestão de Pessoas é fundamental para que a integração pós-aquisição seja bemsucedida. Além disso, o respeito às diferenças culturais é imprescindível para que o modelo de gestão relativo à aquisição seja internalizado por todos os membros da organização.pt_BR
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.language.isoporpt_BR
dc.rightsOpen Accessen
dc.subjectFusão de empresaspt_BR
dc.subjectGestão de pessoaspt_BR
dc.titleA ação da gestão de pessoas em processos de aquisições : o caso da Gerdau S/Apt_BR
dc.typeTrabalho de conclusão de graduaçãopt_BR
dc.identifier.nrb000733645pt_BR
dc.degree.grantorUniversidade Federal do Rio Grande do Sulpt_BR
dc.degree.departmentEscola de Administraçãopt_BR
dc.degree.localPorto Alegre, BR-RSpt_BR
dc.degree.date2009pt_BR
dc.degree.graduationAdministraçãopt_BR
dc.degree.levelgraduaçãopt_BR


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