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dc.contributor.advisorDorneles, Leandro do Amaral Dorneles dept_BR
dc.contributor.authorDuarte, Elianapt_BR
dc.date.accessioned2010-12-29T04:19:56Zpt_BR
dc.date.issued2010pt_BR
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10183/27171pt_BR
dc.description.abstractO trabalho e as relações trabalhistas sofrem o impacto constante das transformações do mundo. Tenha-se em perspectiva a Revolução Industrial nos séculos XVIII e XIX e, mais recentemente, a revolução nas comunicações com o advento da rede mundial de computadores e suas repercussões para os trabalhadores. O surgimento de novas tecnologias, de novos métodos de trabalho, bem como as exigências cada vez mais acirradas do mundo capitalista expõem o trabalhador a novos riscos e exigem constante adaptação. O direito do trabalho visa, fundamentalmente, à proteção do trabalhador, tanto no aspecto das relações jurídicas, como na proteção à pessoa do trabalhador, em sua integridade física e mental. Para conferir efetividade ao seu princípio basilar, o direito do trabalho deve estar atento a essas mudanças, buscando meios de garantir, especialmente, a incolumidade da vida e da saúde dos trabalhadores. Este trabalho tem por finalidade analisar, sob o prisma dos direitos humanos fundamentais, a legislação destinada a assegurar condições de trabalho seguras e salubres, e a sua adequação face às constantes transformações no mundo do trabalho. Parte-se, para tanto, de uma abordagem hipotético-dedutiva.pt_BR
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.language.isoporpt_BR
dc.rightsOpen Accessen
dc.subjectSaúde do trabalhadorpt_BR
dc.subjectInsalubridadept_BR
dc.subjectDireito do trabalho : Brasilpt_BR
dc.titleProteção à saúde do trabalhadorpt_BR
dc.typeTrabalho de conclusão de graduaçãopt_BR
dc.identifier.nrb000763973pt_BR
dc.degree.grantorUniversidade Federal do Rio Grande do Sulpt_BR
dc.degree.departmentFaculdade de Direitopt_BR
dc.degree.localPorto Alegre, BR-RSpt_BR
dc.degree.date2010pt_BR
dc.degree.graduationCiências Jurídicas e Sociaispt_BR
dc.degree.levelgraduaçãopt_BR


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