Competências de liderança em uma organização da sociedade civil à luz da redução sociológica

Abstract

Este projeto de pesquisa pretende analisar as práticas e os processos de lideranças na organização da sociedade civil Engaja Centro de Porto Alegre (nome fictício). O enfoque de liderança social foi escolhido como pano de fundo da análise, numa inferência de que as práticas de liderança guardam características e diferenciais em prol de resultados para a sociedade nas organizações da sociedade civil. Tem-se ainda como referência teórica a redução sociológica de Guerreiro Ramos (1996) e as competências de liderança descritas por Bergue (2019). O trabalho envolveu a realização de pesquisa de natureza qualitativa e de caráter exploratório, em que foram realizadas entrevistas em profundidade com atores envolvidos na organização sobre as suas competências e as suas visões de mundo. Entre os principais achados deste trabalho estão a proposta de um modelo de liderança mais avançada no sentido social, uma liderança Engajadora, e a identificação de processos, práticas e diretrizes de uma atitude de engajamento a favor de causas públicas e sociais.

This research project intends to analyze leadership practices and processes in the civil society organization Engaja Centro de Porto Alegre (fictitious name). The social leadership approach was chosen as the background of the analysis, in the inference that leadership practices retain characteristics and differentials in favor of results for society in civil society organizations. The theoretical reference also includes the sociological reduction of Guerreiro Ramos (1996) and the leadership skills described by Bergue (2019). The work involved conducting exploratory and qualitative research, in which in-depth interviews were conducted with actors involved in the organization about their competencies and their worldviews. Among the main findings of this work is the proposal of a more advanced leadership model in the social sense, an Engaging leadership, and the identification of processes, practices and guidelines of an attitude of engagement in favor of public and social causes.