A conversão socioprofissional das elites : dois casos históricos na Hungria

Abstract

O artigo examina dois casos exemplares de conversão sócio-profissional das elites na Hungria, pontuando tanto as transformações históricas e sociais, quanto às disposições, estratégias e as expectativas dos agentes empenhados em manter ou conquistar posições sociais. No primeiro caso, demonstra-se que, na segunda metade do século XIX, a necessidade de concorrer com outros grupos e o perigo de perder a sua posição privilegiada na sociedade condicionou a tentativa de modernização liberal da nobreza no acordo austro-húngaro. E, no segundo caso, observa-se que, depois da Segunda Guerra Mundial, nos primórdios do regime stalinista impulsionado por uma utopia modernizadora radical e com um elevado nível de educação, foram criadas oportunidades para um grupo social discriminado no passado de se tornar funcionários públicos, inclusive na administração do Estado.

This article examines two exemplary cases of socio-professional conversion of Hungary elites, emphasizing historical and social transformations regarding agent’s dispositions, strategies and expectations engaging in maintaining or conquering social positions. In the first case I demonstrate that in the second half of 19th century the need to compete with other groups and the risk to lose a privileged social position conditioned the attempt of a liberal modernization among the nobles in the Austro-Hungarian compromise. In the second case is observed that after World War II, during early Stalinist regime, driven by a radical modernizing utopia and high levels of education, opportunities were created for previously discriminated social groups to enter public service, including state administration.